人力资源软件用户安全性评价调研

人力资源软件用户安全性评价调研

感谢您参与本次调研！我们致力于了解用户对人力资源软件安全特性的认知与评价，您的反馈将帮助我们提升产品安全性，更好地保障用户数据。请根据您的实际使用体验作答。

Q1:您当前在企业中担任的主要角色是？

人力资源专员/主管

IT/信息安全管理员

公司管理层/决策者

普通员工（系统使用者）

其他

Q2:您使用当前人力资源软件（如招聘、薪酬、考勤等模块）的频率是？

每天多次

每天一次

每周几次

每月几次

很少使用

Q3:总体而言，您对当前人力资源软件在保护员工和公司敏感数据（如身份证号、薪酬、银行账户等）方面的安全感如何？(1-非常不安全，5-非常安全)

分数

标签

Q4:您认为当前软件在数据加密传输（如登录、提交表单时）方面的表现如何？

非常出色，我完全信任

良好，基本满足要求

一般，有些担忧

较差，存在明显风险

不了解/不确定

Q5:关于用户权限管理与访问控制（即不同角色看到不同数据），您认为软件做得如何？

非常精细和严格

比较合理

一般，偶尔有越权担忧

较为粗放，存在风险

不了解此功能

Q6:您最关注以下哪些数据安全风险？（请选择最担忧的2-3项）

内部员工越权访问敏感数据

外部黑客攻击导致数据泄露

系统故障或误操作导致数据丢失

数据传输过程被截获

软件供应商自身的数据管理不善

移动端（APP）的安全漏洞

其他

Q7:软件是否提供了清晰易懂的隐私政策或数据安全说明？

有，非常清晰且易于查找

有，但内容复杂不易理解

有，但很难找到

没有注意到

不确定

Q8:基于您的安全体验，您向同行其他公司推荐此人力资源软件的可能性有多大？（0-完全不可能，10-极有可能）

选项1

Q9:软件在登录安全方面（如密码强度要求、多因素认证、登录异常提醒等）的措施是否让您感到放心？

是，措施全面，非常放心

是，基本措施到位，比较放心

一般，感觉还有提升空间

否，措施薄弱，不太放心

未使用过相关功能

Q10:您希望软件在安全功能上增加或加强哪些方面？（可多选）

更灵活细化的角色与数据权限配置

更详细的操作日志与审计追踪

定期的安全漏洞扫描与报告

员工信息安全意识培训材料

数据备份与灾难恢复的明确指引

与第三方系统集成的安全认证

其他

Q11:当您需要导出包含敏感数据的报表时，软件是否会提供加密或安全提醒？

每次都有明确的安全提醒或加密选项

有时有提醒，但不总是

很少或从未有提醒

我从未导出过敏感数据报表

不确定

Q12:您是否收到过软件供应商关于安全更新、漏洞修复或数据安全事件的正式通知？

定期收到，信息透明

偶尔收到

从未收到过

不记得/没注意

我们使用内部部署版本，不涉及供应商通知

Q13:您认为软件供应商对安全问题的响应速度和解决能力如何？(1-非常差，5-非常好)

分数

标签

Q14:与您了解或使用过的其他同类软件相比，当前软件在安全性方面处于什么水平？

明显领先

略有优势

大致相当

略有不足

明显落后

无法比较

Q15:请分享一次您亲身经历或担忧的、与当前人力资源软件相关的具体安全事件或潜在风险（如无，请填写“无”）。

填空1

Q16:对于提升人力资源软件的整体安全性，您还有哪些其他建议或期望？

填空1

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