游戏从业者隐私保护态度与绩效满意度调查

Q1:您目前在游戏公司担任的职位类别是？

Q2:您在当前游戏行业的工作年限是？

Q3:您认为您所在公司对员工个人隐私信息（如身份证号、家庭住址、健康信息等）的保护意识整体如何？

Q4:在您的工作中，您认为哪些类型的员工个人信息存在被不当收集或使用的风险？（可多选）

Q5:您是否曾因担心隐私泄露，而对公司要求的某些信息填报（如家庭情况调查、详细健康申报等）感到犹豫或不安？

Q6:综合考虑隐私保护、工作环境、薪酬福利等因素，您有多大意愿向朋友推荐您目前就职的公司？（0-10分，0分=完全不愿意，10分=非常愿意）

Q7:您认为公司对员工工作绩效的评估标准是否清晰、公平？

Q8:您对当前的工作内容与职责匹配度感到满意吗？

Q9:您对目前获得的薪酬与福利待遇（包括奖金、补贴、保险等）感到满意吗？

Q10:您认为公司提供的培训与发展机会是否能有效支持您的职业成长？

Q11:您所在团队的工作氛围和同事关系如何？

Q12:您每周的平均工作时间（含加班）大约是？

Q13:您认为过长的工作时间是否影响了您的个人生活与隐私边界（如家庭时间、个人休息）？

Q14:如果公司计划引入更严格的员工行为监控系统（如网络活动监测、更频繁的屏幕记录），您对此的态度是？

Q15:您认为公司在提升员工满意度和信任度方面，最应该优先改进哪些方面？（可多选）

Q16:您是否了解《个人信息保护法》中关于用人单位处理员工个人信息的相关规定？

Q17:您认为游戏行业在员工隐私保护方面，相比其他互联网行业（如电商、社交）是？

Q18:对于游戏公司如何更好地平衡业务管理需求与保护员工个人隐私，您有什么具体的建议或期望？

Q19:整体而言，您对当前工作的综合满意度打几分？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）