游戏从业者薪资期望与职业发展需求调研

Q1:您目前在游戏行业中的主要职位角色属于？

Q2:您从事游戏行业的总工作年限是？

Q3:您当前工作的城市属于？

Q4:您目前就职的公司类型是？

Q5:您目前的税前年总包（含基本工资、奖金、补贴等）大概在哪个区间？

Q6:请对您目前的整体薪酬水平满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q7:在您当前的薪酬构成中，以下哪些部分是您收入的主要来源？

Q8:您认为影响您当前薪资水平的最主要因素是？

Q9:综合考虑薪酬、成长、工作环境等因素，您有多大可能向朋友推荐您当前所在的公司/团队？（0-10分）

Q10:您对下一份工作的薪资涨幅期望是？

Q11:在考虑新的工作机会时，除了薪资，您最看重的因素有哪些？

Q12:您认为未来1-2年内，您所在岗位/领域的人才市场竞争会如何变化？

Q13:您是否曾因薪资原因而考虑或实际转换过工作？

Q14:对于游戏行业的薪酬体系，您有哪些具体的意见或建议？（例如：透明度、结构、与绩效挂钩的方式等）

Q15:您认为游戏行业哪种激励方式对您最有长期吸引力？

Q16:您对“薪资倒挂”（新员工薪资高于同级别老员工）现象的看法是？

Q17:您是否了解或使用过行业薪酬报告/数据来评估自己的薪资？

Q18:您主要通过哪些渠道获取行业薪资信息？

Q19:您认为当前游戏行业的整体薪酬公平性如何？

Q20:在您的职业发展道路上，您认为公司或行业在薪酬福利方面还可以提供哪些支持？

Q21:您对未来3-5年的职业收入目标是？

Q22:您的性别是？

Q23:您的最高学历是？