游戏从业者养老需求口碑调研

您好!我们正在进行一项关于游戏行业从业者未来养老需求的调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解行业需求,并为相关服务设计提供参考。本次调研匿名进行,数据仅用于统计分析,请放心填写。感谢您的参与!

Q1:您目前在游戏行业中的主要角色是?

游戏策划
程序开发
美术设计
音效/音乐
运营/市场
测试/QA
项目管理
其他

Q2:您在游戏行业的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前是否已经开始为养老进行储蓄或规划?

是,已有详细规划
是,但只有初步想法
否,尚未开始
不确定

Q4:您对当前个人养老规划的完善程度打几分?(1分非常不完善,5分非常完善)

分数
标签

Q5:您认为,游戏行业从业者在养老方面可能面临哪些特有挑战?(可多选)

行业迭代快,职业生命周期短
工作强度大,健康透支风险高
收入波动性较大,稳定性不足
社会福利保障(如五险一金)覆盖不充分
缺乏针对自由职业者的养老金融产品
社会对游戏行业养老问题关注度低
其他

Q6:您期望的退休年龄大约是?

50岁及以前
51-55岁
56-60岁
61-65岁
66岁及以上
从未考虑过

Q7:您理想的养老生活方式可能包括哪些元素?(可多选)

继续从事与游戏相关的轻量工作(如顾问、独立开发)
完全脱离工作,享受休闲生活
居住在养老社区
居家养老,有社区服务支持
旅居养老,在不同城市或国家生活
培养新的兴趣爱好(非游戏相关)
与志同道合的朋友/同事抱团养老
其他

Q8:您认为,未来养老的经济来源主要应依靠?

国家基本养老保险
企业年金/职业年金
个人储蓄与投资
商业养老保险
子女供养
以房养老
其他

Q9:您对商业养老保险(如年金险、增额终身寿等)的了解程度如何?(1分完全不了解,5分非常了解)

分数
标签

Q10:如果有一款面向游戏从业者的养老金融产品,您最关注哪些特性?(可多选)

投资回报率与长期稳定性
缴费方式灵活(可匹配项目制收入)
与游戏公司/项目挂钩的专属福利
提供健康管理、心理咨询等附加服务
产品设计透明,易于理解
较低的起投门槛
其他

Q11:您是否愿意参与由游戏行业社群或工会组织的集体养老计划?

非常愿意
比较愿意
一般,需要看具体方案
不太愿意
完全不愿意

Q12:从0到10分,您有多大意愿向同行推荐或讨论“游戏从业者养老规划”这个话题?

选项1

Q13:除了经济保障,您认为在养老阶段哪些支持服务同样重要?(可多选)

定期的健康体检与慢病管理
心理健康支持与社交活动
法律援助与财务规划咨询
适老化改造与家政服务
继续教育或技能再培训机会
临终关怀与安宁疗护
其他

Q14:您认为,游戏公司/雇主在员工养老保障方面应承担怎样的责任?

提供有竞争力的五险一金是基本义务
应额外设立企业年金或补充医疗保险
提供养老规划相关的财务教育与咨询
这是个人问题,雇主责任有限
不确定

Q15:对于面向游戏从业者的养老产品、服务或社群,您还有哪些具体的期待或建议?

填空1
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游戏从业者养老需求口碑调研
介绍
本模板旨在调研游戏行业从业者特有的养老需求与挑战。帮助您收集职业信息、评估养老痛点、探索金融方案,适合游戏公司、金融机构和行业社群设计针对性的养老保障服务。
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