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广告营销从业者数字化转型认知培训需求调研

尊敬的广告营销同仁，您好！我们正在开展一项关于数字化转型认知培训需求的调研，旨在了解您在数字时代下的知识缺口与学习期望，以便为您量身打造更实用的培训内容。本次调研匿名进行，数据仅用于分析，感谢您抽出宝贵时间参与！

Q1:您目前所在的职位层级是？

基层执行人员
中层管理者/项目经理
高层管理者/总监及以上
自由职业者/独立顾问

Q2:您日常工作主要涉及以下哪些领域？（可多选）

品牌策略与定位
内容营销与创意
社交媒体运营
搜索引擎营销(SEM/SEO)
程序化广告与投放
数据分析与效果评估
客户关系管理(CRM)
营销自动化
电商运营
其他

Q3:您如何评价自身对“数字化转型”这一概念的整体理解程度？

非常了解，能清晰阐述其核心与实施路径
比较了解，大致知道关键环节
一般了解，仅有模糊印象
不太了解，希望系统学习

Q4:在您看来，当前工作中面临的最大数字化挑战是什么？（可多选）

数据孤岛，难以整合分析
缺乏有效的数据分析工具或技能
传统营销思维难以转变
难以衡量数字营销活动的真实ROI
对新兴技术（如AI、CDP、MarTech）了解不足
团队缺乏数字化人才
预算有限，难以支持数字化转型尝试
其他

Q5:您对目前市场上关于“营销数字化转型”的培训/课程内容的实用性满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q6:您更倾向于哪种培训学习形式？

线上直播互动课
线上录播自学课
线下集中工作坊/研讨会
线上线下混合模式
企业内部定制化培训

Q7:您期望的单次培训时长最好是？

1-2小时
半天（3-4小时）
全天（6-8小时）
系列课程（数周至数月）

Q8:您最希望培训涵盖以下哪些核心主题？（可多选）

数字化转型的核心框架与战略制定
数据驱动决策：从数据收集到洞察应用
MarTech（营销技术）栈的选型与应用
客户旅程地图与全渠道体验设计
AI与自动化在营销中的实战案例
内容营销与社交媒体的数字化策略
效果衡量体系与ROI优化
数字化转型中的组织变革与团队管理
法律合规与数据隐私（如GDPR、个人信息保护法）
其他

Q9:对于培训讲师，您更看重？

知名企业实战派专家
资深学术研究型学者
成功转型的同行从业者
知名咨询公司顾问
均可，内容质量优先

Q10:您愿意为一次高质量的数字化转型深度培训支付多少费用？（1-5分：1=1000元以下，2=1000-3000元，3=3000-5000元，4=5000-10000元，5=10000元以上）

分数
标签

Q11:您希望通过培训获得的最主要成果是？

建立系统化的知识框架
掌握可立即应用的实操技能
获得权威认证或证书
拓展行业人脉与资源
启发新的工作思路与方法

Q12:您通常通过哪些渠道获取行业新知与培训信息？（可多选）

行业垂直媒体/网站
知识付费平台（得到、知乎等）
专业协会/社群活动
社交媒体（微信、领英等）
企业内部分享
同行推荐
搜索引擎主动查找
其他

Q13:您所在企业目前对员工参与外部数字化培训的支持力度如何？

非常支持，提供经费和时间
比较支持，需申请审批
一般，主要靠个人兴趣与投入
不支持，完全自费业余时间学习

Q14:请描述一个您在工作中遇到的、希望借由数字化培训来解决的具体问题或场景。

填空1

Q15:对于本次调研未涵盖的内容，您还有哪些关于数字化培训的建议或期待？

填空1
广告营销从业者数字化转型认知培训需求调研
介绍
本模板旨在为广告营销行业提供数字化转型培训需求的精准调研解决方案。帮助您了解知识缺口、评估内容偏好、设计针对性课程，适合培训机构和营销团队高效开展人才发展分析。
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需求调研 营销培训 数字化转型
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