家长远程办公体验绩效满意度调查

您好!为了解同时作为家长的远程办公人群的工作体验与绩效满意度情况,我们开展本次调研。问卷采用匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您放心填写,感谢您的支持与配合!

Q1:您的性别

不愿透露

Q2:您的年龄

25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上

Q3:您孩子的数量

1个
2个
3个及以上

Q4:您孩子的年龄阶段

0-3岁(学龄前)
4-6岁(幼儿园)
7-12岁(小学)
13-15岁(初中)
16岁及以上

Q5:您的婚姻状态

已婚已育
未婚已育
其他

Q6:您目前的远程办公模式

全远程办公
混合办公(每周2-4天远程)
混合办公(每周1天远程)

Q7:您维持当前远程办公模式的时长

少于3个月
3-6个月
6个月-1年
1-3年
3年以上

Q8:您目前的工作岗位类型

技术研发类
市场销售类
运营支持类
职能行政类
设计创作类
咨询顾问类
其他

Q9:您目前的月收入水平

5000元及以下
5001-10000元
10001-20000元
20001-30000元
30001元及以上

Q10:您向同为家长的朋友推荐远程办公模式的可能性多大?(0-10分)

选项1

Q11:您对当前远程办公模式下的整体工作绩效满意度打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q12:您对自己在远程办公模式下的工作完成效率打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q13:您对自己在远程办公模式下的工作质量打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q14:您对自己在远程办公模式下的工作任务达成率打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q15:相比到岗办公,您认为远程办公模式下您的工作绩效有什么变化?

明显提升
略有提升
基本没有变化
略有下降
明显下降

Q16:您对远程办公模式下照顾陪伴孩子的便利度打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q17:您对平衡工作与家长责任的整体满意度打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q18:您认为远程办公过程中,对您工作绩效影响最大的家庭干扰因素是哪些

孩子突发哭闹需要照顾
孩子作业辅导中断工作
家人安排家事占用工作时间
家庭环境噪音干扰工作
孩子日常起居护理占用工作时间
没有明显干扰因素

Q19:您远程办公的办公空间包含以下哪些选项?

独立的专用书房
客厅角落
卧室区域
餐厅区域
其他公共空间

Q20:您对现有居家办公空间的舒适度满意度打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q21:您和上级领导远程沟通的顺畅度满意度打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q22:您和同事之间远程协作的顺畅度满意度打多少分?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q23:您认为远程办公时,领导对您工作成果的考核公平吗?

非常公平
基本公平
偶尔不公平
经常不公平
非常不公平

Q24:远程办公模式下,您认为哪些方面提升了您的工作绩效?

节省了通勤时间,可以投入更多时间工作
居家办公环境更自在,工作状态更好
可以灵活安排工作时间,兼顾育儿和工作,效率更高
减少了办公室无效社交和会议,更专注工作
没有明显能提升绩效的方面

Q25:远程办公模式下,哪些因素拉低了您的工作绩效?

频繁被孩子和家事打断,无法专注
线上沟通效率低,协作成本高
缺乏办公设备和网络支持
自控力不足,工作时间容易分心
工作和生活边界模糊,反而过度劳累
没有明显拉低绩效的因素

Q26:未来您是否更愿意继续选择可以远程的工作模式?

非常愿意,会优先选择全远程工作
愿意选择混合办公模式
无所谓,都可以接受
不太愿意,更希望到岗办公
完全不愿意远程办公

Q27:您对兼顾家长身份和远程办公,提升工作绩效有什么其他建议?

填空1
家长远程办公体验绩效满意度调查
介绍
本模板旨在调研家长群体在远程办公模式下的工作体验与绩效满意度。帮助您收集绩效数据、分析家庭干扰因素、评估工作生活平衡,适合企业HR和管理者优化员工支持策略。
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