您最近一次接触的是哪一类培训资料？
新员工入职培训
专业技能/岗位培训
产品知识培训
管理能力/领导力培训
安全/合规培训
其他
您主要通过哪种形式学习该培训资料？
在线课程/视频
纸质教材/手册
PPT演示文稿
互动式电子课件
音频材料
混合形式
请您从整体上评价这份培训资料的质量。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为这份培训资料的难度设置是否合适？
非常合适，循序渐进
基本合适，可以接受
有些偏难，不易理解
有些偏易，缺乏深度
难度波动较大，不均衡
培训资料的内容与实际工作场景的关联度如何？
高度相关，可直接应用
比较相关，有参考价值
一般相关，部分内容有用
关联度较弱，实用性不高
基本不相关
培训资料中的案例、图示或示例是否足够丰富和贴切？
非常丰富且贴切
比较丰富，基本满足需求
一般，有待增加
比较缺乏
非常缺乏
您认为这份培训资料在哪些方面做得比较好？（可多选）
结构清晰，逻辑性强
内容准确，专业性强
语言通俗，易于理解
排版美观，阅读舒适
互动性强，学习有趣
重点突出，便于记忆
更新及时，信息前沿
您认为这份培训资料在哪些方面最需要改进？（可多选）
更新内容，确保时效性
增加实操案例与练习
优化排版与视觉设计
简化语言，降低理解难度
增强互动性与趣味性
补充更多背景知识
提供更清晰的学习路径指引
改善音视频质量（如有）
培训资料的长度（如页数、视频时长）是否合适？
非常合适
有点长，可以精简
有点短，希望更详细
长度适中，但内容分布不均
请您评价该培训资料对您掌握核心知识或技能的帮助程度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
学习完这份资料后，您完成相关工作任务的自信心提升了吗？
显著提升
有一定提升
提升不明显
没有变化
反而更困惑了
如果让您向新同事推荐这份培训资料，您有多大可能性会推荐？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您通常如何获取或查阅这些培训资料？
公司内部学习平台
直属上级或培训部门下发
同事间分享
自行在文件服务器查找
其他
您希望未来增加哪种形式的辅助学习资料？
知识要点速查卡/思维导图
课后练习题与答案解析
常见问题解答（FAQ）集
延伸阅读材料或链接
模拟操作软件/环境
不需要增加
您认为优质的培训资料应具备哪些核心特征？（可多选）
目标明确，针对性强
内容精准，无错误
结构模块化，便于检索
形式多样，吸引注意力
支持碎片化学习
能够评估学习效果
易于更新和维护
与您接触过的其他公司或外部培训资料相比，您如何评价我们目前的资料水平？
明显优于外部
略优于外部
与外部水平相当
略逊于外部
明显逊于外部
未接触过外部资料，无法比较
请写下您对这份培训资料最不满意或最希望改进的一点具体是什么？
您是否愿意在未来参与新培训资料的试用或内容评审？
非常愿意
愿意，如果有时间
一般，看情况
不太愿意
完全不愿意
对于培训资料的开发与改进，您还有哪些其他的意见或建议？