在培训开始前，您是否收到了关于课程内容、时间、地点等信息的充分通知？
是，信息非常充分且及时
是，但信息不够详细或不够及时
否，几乎没有收到通知
不确定
请对培训前期的沟通（如通知、材料准备、问题解答）效果进行评分。（1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训过程中，讲师/导师的表达是否清晰易懂？
非常清晰，易于理解
比较清晰
一般
有时含糊不清
经常难以理解
培训中，讲师/导师与学员的互动（如提问、讨论、练习）是否充分？
互动非常充分且有效
互动比较充分
互动一般
互动较少
几乎没有互动
您主要通过哪些渠道在培训中提出疑问或反馈？（可多选）
课堂直接提问
线上聊天工具（如微信群、腾讯会议聊天框）
课后单独与讲师沟通
通过培训组织者转达
未提出过疑问或反馈
您提出的疑问或反馈是否得到了及时、有效的回应？
总是能得到及时有效回应
大多数时候能得到回应
有时能得到回应
很少得到回应
从未得到回应
未提出过疑问或反馈
请对培训中使用的辅助材料（如PPT、讲义、视频）的清晰度和帮助性进行评分。（1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训后的跟进沟通（如资料分享、作业反馈、效果评估通知）是否到位？
非常到位且及时
比较到位
一般
不太到位
完全没有跟进
尚未收到跟进信息
基于本次培训的沟通体验，您有多大可能向同事推荐此培训课程或讲师？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为在培训沟通的哪个环节最需要改进？（可多选）
培训前通知与准备
培训中讲师表达与互动
培训中疑问解答
培训中辅助材料
培训后跟进与反馈
其他沟通渠道（如线上平台）
暂无，沟通良好
对于提升培训课程的沟通效果，您有什么具体的建议或期望？
您未来是否愿意继续参加由同一组织方或讲师提供的培训？