您是否了解公司现行的员工住院慰问福利政策？
非常了解
基本了解
听说过但不清楚细节
完全不了解
您或您的同事在过去一年内是否申请或使用过住院慰问福利？
本人使用过
本人未使用过，但同事使用过
本人及同事均未使用过
请对您所了解的住院慰问福利政策内容的清晰度进行评分（1分表示非常不清晰，5分表示非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对住院慰问福利的申请流程便捷性进行评分（1分表示非常不便，5分表示非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为住院慰问福利除了现金慰问，还应包含哪些形式？（可多选）
公司高层/直属领导探望
工会代表慰问
赠送慰问礼品/果篮
提供心理关怀支持
协助办理相关手续
其他
请对福利申请审批的处理时效（从提交到完成）进行评分（1分表示非常慢，5分表示非常快）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您申请或了解福利的过程中，相关工作人员（如HR、工会人员）的服务态度如何？
非常专业、热情
比较专业、耐心
一般
比较冷淡、敷衍
非常差
您认为目前的慰问福利对员工及其家庭的实际帮助程度如何？
您主要通过哪些渠道了解到住院慰问福利的信息？（可多选）
公司内部通知/邮件
员工手册
HR或工会同事告知
同事间口口相传
公司内部网站/公告栏
其他
您认为公司是否应该将直系亲属（如父母、配偶、子女）的住院情况也纳入慰问范围？
请对住院慰问福利政策的宣传普及程度进行评分（1分表示宣传非常不足，5分表示宣传非常充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与同行业或您所了解的其他公司相比，您认为我司的住院慰问福利水平如何？
您认为当前住院慰问福利体系最需要改进的方面是？（可多选）
提高慰问金标准
丰富慰问形式（如增加探视、礼品）
优化简化申请流程
加快审批和发放速度
加强政策宣传和解读
扩大覆盖范围（如亲属）
提升服务人员专业性
其他
当员工住院时，您更希望公司以何种方式表达关怀？
给予充足的带薪病假
提供及时的现金慰问
安排领导或同事探望
给予精神鼓励和支持
协助解决实际困难
总体而言，您对公司目前的员工住院慰问福利的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对住院慰问福利的申请条件（如住院天数要求、病种范围等）有何具体建议？
对于改进住院慰问福利的发放形式或时机（如入院时、出院后），您有何想法？
您是否愿意向新入职同事介绍或推荐公司的住院慰问福利？
关于员工住院慰问福利，您还有哪些其他的意见或建议？