您在过去一年（2025年）中，是否曾通过公司渠道提交过创新提案？
您提交创新提案的主要动机是？
解决工作中的实际问题
对新技术/新方法感兴趣
响应公司创新号召
获得奖励或认可
其他
请对“创新提案提交平台/渠道的易用性（如操作便捷、指引清晰）”进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“创新提案评审标准的公开性和透明度”进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从提交提案到收到首次正式反馈（如确认收到、进入评审等），您通常需要等待多久？
1周以内
1-2周
2-4周
1个月以上
未收到过反馈
请对“首次反馈的及时性”进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您收到的反馈内容（无论是采纳、修改或否决）是否清晰、具体且有建设性？
非常清晰具体，有建设性
比较清晰，但不够具体
比较模糊，指导性不强
非常模糊，没有帮助
未收到过实质性反馈
请对“反馈内容的质量（清晰度、具体性、建设性）”进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果您的提案被采纳或进入试点，后续的跟进与支持（如资源协调、跨部门协作）是否及时有效？
非常及时有效
比较及时有效
一般，存在延迟或阻力
非常不及时，缺乏支持
我的提案未被采纳或未进入此阶段
在提案响应过程中，您认为目前存在的主要瓶颈或问题有哪些？（可多选）
流程环节过多，响应周期长
评审标准不明确或主观性强
跨部门沟通协调困难
缺乏有效的反馈机制
资源支持不足
对提案人的激励不足
其他
基于您整体的体验，您有多大可能向同事推荐使用当前的创新提案快速响应机制？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为，公司对于员工创新提案的重视程度如何？
非常重视，是公司战略的重要组成部分
比较重视，有相应的制度和资源
一般，流于形式
不太重视，口号多于行动
不清楚
您希望公司在创新提案的响应与支持方面，优先加强哪些环节？（可多选）
简化提交与评审流程
建立更透明、标准化的评审体系
设立专职团队或接口人负责跟进
加强跨部门协同机制
提供更丰富的资源（资金、技术、人力）支持
完善激励与认可体系（物质与精神）
加强优秀提案的宣传与推广
其他
如果未来有新的创新想法，您是否会继续通过公司现有渠道提交？
一定会
可能会，但会视情况而定
不太确定
可能不会
一定不会
对于提升创新提案的响应速度与质量，您还有哪些具体的建议或期望？
您所在的部门/业务单元是？
研发/技术
产品
市场/销售
运营
职能支持（人力、财务、行政等）
其他