您目前所在的办公区域类型是？
开放式办公区
半开放式隔间
独立办公室
共享工位/流动工位
其他
请为工位个性化政策（如允许摆放绿植、照片、小装饰品等）的明确性打分（1-5分，1分为非常不明确，5分为非常明确）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您的个性化布置中，主要包含了哪些物品？（可多选）
绿植/花卉
个人照片/相框
励志标语/海报
小型玩偶/手办
个性化文具/收纳
小型装饰灯/氛围灯
其他装饰品
基本没有个性化物品
您认为当前的个性化布置，多大程度上提升了您的工作愉悦感？
显著提升
有一定提升
感觉不明显
没有提升
反而造成了干扰
在布置个性化工位时，您是否遇到过公司政策或管理上的限制？
是，有明确的限制
是，有一些模糊的限制
否，基本没有限制
不清楚相关政策
您认为哪些因素限制了您进一步个性化布置工位？（可多选）
公司政策不允许
担心影响同事或团队形象
工位空间太小
担心物品安全（丢失/损坏）
缺乏灵感或不知道如何布置
没有额外预算购买装饰品
其他
您认为个性化的工位环境对您的创造力和工作效率有何影响？
有非常积极的正面影响
有比较积极的正面影响
影响微乎其微
有轻微的负面影响
有显著的负面影响
请对公司在工位个性化方面的支持（如提供储物空间、允许适度装饰等）满意度打分（11-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意与同事分享或交流工位布置的心得？
非常愿意，经常交流
比较愿意，偶尔交流
一般，随缘
不太愿意
非常不愿意
您希望公司未来在支持工位个性化方面提供哪些帮助？（可多选）
提供明确的个性化布置指南
提供统一的装饰品采购补贴或渠道
组织工位美化比赛或分享会
提供更灵活的储物解决方案
优化办公桌设计以预留装饰空间
无需额外帮助，维持现状即可
您认为适度的工位个性化是否有助于增强团队归属感和文化认同？
非常有帮助
比较有帮助
帮助不大
没有帮助
可能削弱统一性
从0到10分，您有多大可能向新入职的同事推荐积极布置个性化工位？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
与2025年相比，您感觉2026年公司在工位个性化管理方面有何变化？
明显更加开放和支持
略有开放和支持
没有明显变化
略有收紧和限制
明显更加收紧和限制
不清楚
对于平衡“办公环境统一整洁”与“员工个性化表达”，您有什么具体的建议或想法？
您是否曾因工位个性化布置而收到过同事或上级的（正面或负面）反馈？
收到过多次正面反馈
收到过少数正面反馈
收到过负面反馈
从未收到过任何反馈
您个人更看重工位环境的哪些方面？（可多选，最多选3项）
整洁与秩序
舒适与人体工学
个性化与自我表达
私密性与安静
协作与交流便利
采光与视野
储物空间充足
总体而言，您对2026年公司关于工位个性化的整体氛围感到满意吗？
您的职位类别是？
管理岗
专业技术岗
职能支持岗
销售/市场岗
运营/生产岗
其他
您在本公司的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上