您加入公司至今有多长时间？
少于1个月
1-3个月
3-6个月
6-12个月
1年以上
您入职时，公司为您安排的入职引导（如入职培训、导师制等）是否清晰有效？
非常清晰有效
比较清晰有效
一般
不太清晰有效
非常不清晰
请为您入职培训内容的实用性和相关性打分。（1分代表非常不实用/不相关，5分代表非常实用/相关）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些方式快速了解公司文化？（可多选）
直属领导介绍
部门同事日常交流
公司组织的文化培训/活动
内部资料/手册
公司内部社交平台
其他
请为您与直属领导的初期沟通顺畅程度打分。（1分代表沟通非常不畅，5分代表沟通非常顺畅）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请为您与团队同事的初期协作氛围打分。（1分代表氛围非常不融洽，5分代表氛围非常融洽）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否能方便地获取到工作所需的工具、系统和权限？
非常方便，入职后很快配齐
比较方便，虽有延迟但未影响工作
一般，需要多次申请
不太方便，影响了初期工作效率
非常不方便，至今仍有缺失
您对公司提供的办公环境（硬件、软件、空间等）的适应程度如何？
在融入过程中，您遇到的主要挑战有哪些？（可多选）
对公司业务/产品不熟悉
工作流程和制度复杂
人际关系建立困难
技术/工具使用不熟练
职责和目标不明确
信息获取渠道不畅
几乎没有挑战
其他
您认为公司的“导师”或“伙伴”制度（如有）对您的帮助有多大？
帮助非常大
帮助比较大
一般
帮助比较小
没有帮助/无此制度
从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐加入我们公司？
您预计自己需要多长时间才能完全胜任当前岗位的工作？
已经基本胜任
1-3个月
3-6个月
6-12个月
1年以上
总体而言，您对自己截至目前在新公司的融入速度感到满意吗？
为了帮助未来的新同事更快融入，您对公司有哪些具体的建议或期望？