您的身份是？
残疾人求职者/在职者
残疾人就业服务机构工作人员
企业人力资源/管理者
关注此议题的公众
其他
您认为过去五年，社会对残疾人就业的关注度有何变化？
您认为目前残疾人就业面临的主要障碍有哪些？（可多选）
社会偏见与歧视
无障碍工作环境不足
职业技能培训机会少
就业信息渠道不畅
企业招聘意愿不强
政策支持落地难
其他
您所在地区/了解的企业，为残疾人提供合理便利（如改造设施、灵活工时）的情况如何？
非常普遍且完善
比较常见
仅少数企业做到
非常少见
不了解
请为当前残疾人就业相关的法律法规及政策支持力度打分。（1分表示非常弱，5分表示非常强）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为线上招聘平台在服务残疾人求职者方面做得如何？
有专门优化，体验很好
有部分无障碍功能，但需改进
与普通平台无异，无障碍支持不足
完全未考虑无障碍需求
不了解
您认为哪些措施最能有效改善残疾人就业环境？（可多选）
加强反歧视宣传与教育
加大对企业聘用残疾人的税收优惠
完善职业技能培训体系
强制要求公共部门设定雇佣比例
推广远程办公等灵活就业形式
建立更高效的就业匹配服务平台
其他
如果0分表示“毫无改善”，10分表示“改善极大”，您会给过去三年残疾人就业环境的整体改善情况打几分？
在您看来，残疾人员工在职场的晋升通道是否畅通？
非常畅通，与普通员工无异
比较畅通，但存在一些隐形障碍
有一定限制
限制很大
不清楚
您主要通过哪些渠道了解残疾人就业相关信息？（可多选）
政府官网/公告
残疾人联合会等组织
社交媒体
新闻媒体报道
企业招聘网站
亲朋好友介绍
其他
您认为企业在招聘残疾人员工时，最主要的顾虑是什么？
担心工作效率
担心沟通成本
担心设施改造成本
不了解如何管理
社会形象压力
没有顾虑
请分享一个您所知或亲历的，残疾人就业环境得到积极改善的具体事例（如无，请填写“无”）。
请为您所在社区/城市对残疾人就业的友好氛围打分。（1分表示非常不友好，5分表示非常友好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在改善就业环境过程中，谁应发挥主导作用？（可多选）
政府部门
残疾人自身及家庭
各类企业
社会组织/公益机构
媒体
全体社会公众
您是否使用过或了解为残疾人求职者提供专门服务的APP或网站？
是，经常使用
是，偶尔使用/了解
听说过但未使用
从未听说过
对于进一步消除就业歧视、创造包容性工作环境，您还有哪些具体的建议或期望？