您在公司工作的年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于？
技术/研发
产品/设计
市场/销售
运营/客服
行政/人事/财务
其他
总体而言，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为工作选择？（0分代表“完全不可能”，10分代表“极有可能”）
您如何评价公司目前的整体工作氛围？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前公司工作氛围中，哪些方面表现较好？（可多选）
团队协作
领导支持
创新与包容性
工作与生活平衡
学习与发展机会
公平公正
其他
您认为当前公司工作氛围中，最需要改进的方面是？（可多选）
跨部门协作
决策透明度
信息共享
员工关怀
激励机制
会议效率
企业文化认同感
其他
您认为公司是否鼓励员工提出新想法和不同意见？
非常鼓励，且有机制保障
比较鼓励
一般
不太鼓励
完全不鼓励
您对目前的工作压力水平感受如何？
压力过大，难以承受
压力较大，但尚可应对
压力适中
压力较小
几乎没有压力
您是否清楚了解公司的价值观和未来发展方向？
非常清楚
比较清楚
一般了解
不太清楚
完全不清楚
您与直接上级的沟通频率和效果如何？
沟通频繁且有效
沟通较多，效果尚可
沟通一般
沟通较少
几乎不沟通
您所在的团队内部协作是否高效顺畅？
非常高效顺畅
比较顺畅
一般
不太顺畅
非常不顺畅
您认为公司的福利待遇（如假期、补贴、健康关怀等）对营造积极氛围有作用吗？
作用非常大
作用较大
作用一般
作用较小
几乎没有作用
在过去半年里，您是否考虑过离职？
是，经常考虑
是，偶尔考虑
否，但有过动摇
否，从未考虑
哪些因素最能提升您的工作幸福感和留任意愿？（可多选）
有竞争力的薪酬
清晰的职业发展路径
融洽的同事关系
认可与成就感
弹性的工作安排
优秀的企业文化
其他
展望2026年，您对公司改善工作氛围的信心如何？
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
完全没有信心
对于营造更积极、高效、包容的2026年工作氛围，您最希望公司采取的一项具体措施是什么？