您所在的组织/团队规模是？
1-50人
51-200人
201-1000人
1000人以上
您目前日常工作主要使用哪些类型的数字化协同工具？（可多选）
即时通讯（如钉钉、企业微信、飞书）
项目管理（如Jira、Trello、Asana）
文档协作（如Google Docs、腾讯文档、语雀）
视频会议（如Zoom、腾讯会议、Teams）
设计协作（如Figma、蓝湖）
代码/研发协作（如GitLab、GitHub）
其他
请为您当前使用的核心协同工具的**易用性**打分（1分非常难用，5分非常易用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请为您当前使用的核心协同工具的**功能满足度**打分（1分完全不够用，5分完全满足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前团队在信息同步和知识共享方面的效率如何？
非常高效，信息触达及时准确
比较高效，偶有延迟或遗漏
一般，存在明显的信息孤岛
效率较低，经常因信息不同步导致问题
在跨部门/跨团队协作中，您遇到的主要挑战有哪些？（可多选）
工具不统一，数据难以互通
流程不清晰，权责不明
沟通成本高，响应慢
缺乏统一的协作文化
信息安全限制过多
其他
如果0分代表“完全不可能”，10分代表“极有可能”，您有多大可能向同行推荐您当前使用的数字化协同模式？
您认为AI助手（如智能会议纪要、文档生成、任务自动分配等）在协同工作中的渗透率，到2026年将达到何种水平？
广泛普及，成为标配
在部分先进场景中深度应用
初步应用，辅助简单任务
仍处于概念或试点阶段
展望2026年，您最期待数字化协同在哪些方面取得突破？（可多选）
无感化/智能化（AI深度融入工作流）
沉浸式体验（AR/VR远程协作）
数据安全与隐私保护的强化
工具的高度集成与一体化
更灵活敏捷的异步协作模式
其他
您认为未来（2026年）协同工作的主要形式将更偏向？
完全远程/分布式办公
混合办公（部分时间远程，部分时间线下）
以线下集中办公为主
取决于具体行业和岗位，形式多样
您所在组织对员工进行数字化协同工具培训与支持的力度如何？（1分非常不足，5分非常充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在数字化协同环境中，您如何评价当前团队的“心理安全感”（即成员敢于表达不同意见、承认错误而不担心被惩罚）？
请描述一个您经历过的、数字化协同工具成功提升效率或创新工作方式的具体案例。 (选填)
您认为推动数字化协同深化面临的主要内部阻力可能来自？（可多选）
管理层重视与投入不足
员工习惯难以改变
现有IT基础设施老旧
部门墙/数据壁垒
缺乏明确的战略与路线图
其他
到2026年，您认为“协同数据”（如沟通记录、项目进度、文档互动）的分析与应用价值将如何？
成为组织核心决策与优化的关键依据
在部分管理场景中发挥辅助作用
价值有限，主要用于事后回顾
基本不被分析利用
对于构建面向2026年的理想数字化协同环境，您最核心的一条建议是什么？
您的岗位职能最接近以下哪一类？
技术/研发
产品/设计
市场/运营/销售
职能支持（人力、财务、行政等）
管理
其他
您日常工作中，与团队外（跨部门或外部伙伴）的协作频率是？
非常频繁（每天都有）
比较频繁（每周数次）
一般（每月数次）
较少（每月一次或更少）