您所在的机构类型是？
公立医院
私立医院/诊所
连锁药店
独立药店
医疗器械公司
医药公司
其他
您在本机构的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的岗位与合规工作的关联度是？
直接负责合规工作
工作内容涉及合规
了解但不直接参与
基本不涉及
您认为“医疗合规核心资质”主要指哪些方面？
医疗机构执业许可证
医护人员执业资格
医疗器械注册/备案证
药品经营许可证
以上全部
请评估您所在机构当前“核心资质合格率”的整体水平。（1分表示很低，5分表示很高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响“核心资质合格率”的主要因素有哪些？
人员资质管理不规范
证照更新不及时
对法规理解不准确
内部审核流程缺失
培训不到位
其他
您所在机构对医疗广告的发布是否有明确的内部审核流程？
有，且严格执行
有，但执行不严
没有明确流程
不清楚
请评估您所在机构发布的医疗广告在内容真实性方面的合规水平。（1分表示很低，5分表示很高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您观察到医疗广告中常见的违规风险点有哪些？
使用绝对化用语（如“最先进”）
宣传治愈率、有效率
利用患者、专家名义做证明
未显著标明广告批准文号
与其他医疗机构比较
其他
您认为当前“广告合规率”面临的最大挑战是什么？
法规更新快，难以跟进
营销压力大，合规让步
审核人员专业能力不足
外部监管力度不一
其他
您所在机构是否定期对医护人员执业资质进行核查？
是，定期（如每年）系统核查
是，但不定期抽查
否，仅在入职时核查
不清楚
请评估您所在机构医护人员“执业合规率”（如注册地点、执业范围匹配）的整体水平。（1分表示很低，5分表示很高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为提升“执业合规率”的有效措施包括？
建立电子化资质档案系统
定期组织法规培训与考核
明确不合规行为的处罚机制
与卫生监管部门系统联动
设立专职合规岗位
其他
您认为“核心资质”、“广告”、“执业”这三类合规中，哪一类是目前行业普遍最薄弱的环节？
核心资质合规
广告合规
执业合规
都较为薄弱
都不薄弱
基于您的了解，您向同行推荐加强合规体系建设的意愿有多大？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您认为数字化工具（如合规管理系统）对提升上述合规率的作用如何？
作用巨大，能系统性提升
有一定辅助作用
作用有限，关键靠人
不清楚
您希望通过哪些途径获取最新的医疗合规资讯与培训？
官方监管部门通知/培训
行业协会组织的活动
专业媒体/网站
第三方咨询机构
内部培训
其他
总体而言，您对所在机构未来一年提升整体合规水平的信心如何？（1分表示毫无信心，5分表示非常有信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于提升医疗机构的“核心资质合格率”、“广告合规率”与“执业合规率”，您还有哪些具体的意见或建议？