您目前所在的工作单位性质是？
国有企业/事业单位
民营企业
外资企业/合资企业
政府机关/公共机构
其他
您所在的行业是？
互联网/信息技术
金融/银行/保险
制造业
教育/科研
医疗/健康
文化/传媒/娱乐
贸易/零售/快消
房地产/建筑
其他
您目前的工作地点位于哪个城市？
一线城市（如北京、上海、广州、深圳）
新一线/二线城市
三线及以下城市
您目前的工作岗位属于？
管理岗
技术/研发岗
市场/销售岗
运营/职能岗
生产/服务岗
其他
若提供交通补贴，其主要的发放形式是？
每月固定金额随工资发放
根据通勤距离/交通票据实报实销
提供公共交通卡/企业班车
其他形式
不适用（无此补贴）
您所在单位是否提供餐费补贴或设有员工食堂？
提供固定餐补
设有免费/低价员工食堂
两者皆有
两者皆无
除上述补贴外，您的单位还提供以下哪些类型的津贴或补贴？（可多选）
高温/低温津贴
出差补贴
岗位津贴（如技术津贴、保密津贴等）
职业资格/技能证书补贴
子女教育补贴
购车/车辆补贴
健身/健康津贴
无其他
其他（请在下题说明）
若上题选择了“其他”，请简要说明具体是何种津贴补贴。
您认为目前单位提供的各项津贴补贴标准（金额）如何？
非常有竞争力，远高于市场/同行水平
比较有竞争力，略高于或与市场持平
一般，基本满足需求
较低，缺乏竞争力
不清楚市场水平
请对您单位津贴补贴发放的及时性与规范性进行评分。（1分表示非常差，5分表示非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您单位的津贴补贴政策是否清晰透明，员工易于了解和查询？
非常透明，有明确制度文件且易于获取
比较透明，通过内部渠道可了解到
一般，需要主动询问
不透明，不太清楚具体规定
您更看重津贴补贴的哪些方面？（可多选）
补贴的现金价值（金额高低）
补贴的实用性（是否切合实际需求）
发放的稳定性和可预期性
制度的公平性与透明度
形式的灵活性（如可选择福利包）
与基本工资和奖金相比，您认为津贴补贴在您整体收入中的重要性如何？
非常重要，是重要的收入补充
比较重要，有一定影响
一般，影响不大
不重要，可有可无
如果未来换工作，津贴补贴的完善程度是否会成为您选择新雇主的重要考量因素？
是，非常重要的考量因素
是，会作为参考因素之一
影响不大，更看重工资和发展
完全不会考虑
您对所在单位或普遍职场中的津贴补贴制度，有什么具体的意见或改进建议？
您的年龄属于以下哪个区间？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您在当前单位的工作年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您的税前月收入（含所有工资、奖金、补贴等）大致属于以下哪个范围？
8000元以下
8000-15000元
15001-25000元
25001-40000元
40001元以上
不便透露