积分制带动、参与、文明、提升情况调查

您好!我们正在进行一项关于积分制管理实施情况的调研,旨在了解其对员工/成员行为、参与度及整体文明素养的提升效果。您的宝贵意见将帮助我们优化相关机制。本问卷匿名填写,请放心作答。
您是否了解或参与了所在单位/社区/组织的积分制管理?
非常了解并积极参与
基本了解并偶尔参与
听说过但未参与
完全不了解
您认为积分制对您个人参与集体活动(如会议、培训、志愿服务等)的积极性有带动作用吗?
有非常显著的带动作用
有一定带动作用
作用不明显
完全没有作用
请为积分制的规则清晰度和可操作性打分(1-5分,1分为最低,5分为最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些行为或活动获得积分?(可多选)
遵守规章制度
参与集体学习/培训
提出合理化建议
参与志愿服务/公益活动
完成额外工作任务
帮助同事/邻里
获得表彰/奖励
其他
您认为积分制在促进文明行为(如礼貌用语、环境卫生、遵守秩序等)方面效果如何?
效果非常明显,行为有明显改善
有一定效果,部分行为有改善
效果一般,变化不大
没有效果
您获取的积分主要用于?(若未参与积分制,请根据了解选择)
兑换实物奖励
兑换服务/体验
作为评优评先依据
仅作为荣誉记录
不清楚
您认为当前的积分兑换奖励是否具有吸引力?
非常有吸引力
比较有吸引力
一般
缺乏吸引力
不适用
积分制实施以来,您感觉团队/社区的整体氛围有何变化?
更加积极、团结
略有改善
没有明显变化
反而产生了一些负面竞争
您认为积分制对个人能力或素养的提升有帮助吗?
有很大帮助,激励我学习成长
有一定帮助
帮助不大
没有帮助
您认为当前积分制在哪些方面有待改进?(可多选)
积分规则设计
积分记录与公示的透明度
奖励的多样性和价值
执行的公平性
与个人发展的结合度
宣传推广力度
其他
您是否愿意持续参与积分制活动?
非常愿意
比较愿意
一般,看情况
不愿意
总体而言,您对当前积分制的满意度如何?(1-5分,1分为最低,5分为最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对进一步完善积分制,以更好地带动参与、提升文明水平,有什么具体的建议或想法?
    ____________
您的身份是?
企业员工
社区居民
学校师生
社会组织成员
其他

14题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建