您所在的部门是？
生产/运营
行政/后勤
研发/技术
销售/市场
财务/人事
安全管理
其他
您是否了解公司现行的《突发事故应急预案》？
非常了解
大致了解
听说过但不清楚内容
完全不了解
在过去一年中，您是否参加过公司组织的应急演练（如消防、疏散、急救等）？
参加过多次
参加过1-2次
听说过但未参加
从未听说或参加
您认为公司目前的应急演练（如果参加过）的实战效果如何？（1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前应急预案可能存在的薄弱环节有哪些？（可多选）
预警与信息传递不及时
应急指挥体系不明确
员工应急知识与技能不足
应急物资配备不全或位置不便
与外部救援机构联动不畅
事后恢复与心理干预缺失
不清楚
当突发事故（如火灾、化学品泄漏、停电）警报响起时，您第一时间会怎么做？
立即按照预案流程行动
观察周围同事反应再行动
向直属上级请示
感到慌乱，不知所措
其他
您是否能快速、准确地找到离您最近的应急出口、灭火器或急救箱？
从0到10分，您有多大意愿向新同事推荐学习公司的安全规程和应急知识？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您希望通过哪些形式提升自身的应急处理能力？（可多选）
定期实战演练
线上培训课程
安全知识手册/海报
专家讲座/工作坊
VR/AR模拟训练
其他
如果发生事故，您认为公司内部的信息通报渠道（如广播、内部通讯软件、电话）是否可靠、畅通？
非常可靠畅通
基本可靠
有时会延误或堵塞
非常不可靠
不确定
您认为在事故应急处置中，跨部门协作的效率如何？
效率很高，配合默契
效率一般，沟通基本顺畅
效率较低，存在推诿或沟通障碍
不清楚/未经历过
请简述一次您亲身经历或观察到的（公司内或外）成功或失败的应急处理案例，并说明其关键点。（选填）
事故发生后，您认为公司对员工的心理关怀与支持是否足够？
非常足够且及时
基本足够
有所欠缺
完全忽视
未经历过，不清楚
为更好地应对2026年可能面临的挑战（如新技术风险、极端天气等），您认为公司应急体系应优先加强哪些方面？（可多选）
引入智能化预警与监测系统
针对新型风险的专项预案
全员常态化安全文化培育
加大应急设施与物资投入
建立更完善的应急后评估与学习机制
加强供应链与合作伙伴的应急协同
其他
您是否愿意成为部门或区域的应急联络员或志愿者，接受更深入的培训？
整体而言，您对公司当前应对突发事故的综合能力打几分？（1分为非常弱，5分为非常强）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于完善公司2026年及未来的突发事故应急体系，您还有哪些具体的意见或建议？