您目前所处的行业是？
信息技术/互联网
金融/银行/保险
制造业
教育/培训
医疗/健康
文化/传媒/娱乐
零售/贸易
专业服务（咨询/法律/会计等）
政府/非营利组织
其他
您目前的工作岗位性质？
基层员工
初级管理者
中级管理者
高级管理者/总监
专家/技术骨干
自由职业者/个体经营者
其他
您的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在2025-2026年，您主要通过哪些方式为职业“充电”？（可多选）
线上付费课程/培训
线下培训班/工作坊
阅读专业书籍/期刊
行业会议/论坛
企业内部培训
向同事/导师请教
通过实际项目锻炼
考取专业资格证书
使用AI工具辅助学习
暂时没有系统学习
您平均每周用于职业学习或技能提升的时间大约是？
少于1小时
1-3小时
3-5小时
5-10小时
10小时以上
您认为当前最需要提升的能力或知识领域是？（可多选）
人工智能应用与工具使用
数据分析与可视化
项目管理与协作
领导力与团队管理
行业前沿知识与趋势
沟通与演讲技巧
个人品牌与影响力打造
跨文化沟通能力
心理健康与压力管理
其他
您进行职业学习的主要驱动力是什么？
应对当前工作挑战
为晋升或转岗做准备
个人兴趣与求知欲
担心被行业淘汰的危机感
公司/团队要求
其他
您认为阻碍您进行系统性职业学习的主要障碍是？
工作繁忙，没有时间
学习成本（金钱）过高
难以找到高质量、适合的学习资源
缺乏明确的学习目标和路径
学习效果不明显，动力不足
没有明显障碍
从0到10分，您有多大意愿向身边的同事或朋友推荐您正在使用或认为有效的学习平台/方式？
您更倾向于哪种学习内容的形式？
短视频/微课（5-15分钟）
中长视频/直播课（30-60分钟）
图文/文章
互动式练习/模拟
音频/播客
线下面对面交流
您认为未来（如2027年）职场中，哪些技能将变得至关重要？（可多选）
AI提示词工程与协作
复杂问题解决与批判性思维
创造力与创新思维
数字素养与网络安全意识
情商与同理心
敏捷适应与持续学习能力
远程/混合办公协作能力
可持续性与社会责任意识
其他
您所在的企业/组织对员工职业发展的支持力度如何？
有系统的培训体系和充足的预算支持
有部分培训，但主要靠员工自发
支持有限，基本没有相关资源
完全不支持
不清楚
请对您目前通过职业学习获得的能力提升效果进行评分（1分表示完全无效，5分表示非常有效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意为高质量的、能带来明确职业回报的学习内容付费？
非常愿意，只要价值明确
比较愿意，会谨慎选择
一般，更倾向免费资源
不太愿意
完全不愿意
对于未来职业能力提升的趋势，您有什么样的看法或预测？
您认为“元宇宙”、“Web3”等相关新兴概念，对您未来的职业发展有影响吗？
有重大影响，已在关注或学习
有一定潜在影响，保持观察
目前影响不大，未来不确定
基本没有影响
不了解这些概念
您通常通过哪些渠道发现和筛选学习资源？（可多选）
专业学习平台（如得到、极客时间等）
知识社区（知乎、豆瓣等）
社交媒体（小红书、B站、抖音等）
同事/朋友/导师推荐
行业报告/白皮书
搜索引擎
公司内部推荐
其他
您认为“软技能”（如沟通、协作、领导力）和“硬技能”（如编程、数据分析）哪个在未来更重要？
软技能更重要
硬技能更重要
两者同等重要，需结合发展
取决于具体行业和岗位
在职业发展道路上，您目前面临的最大困惑或挑战是什么？
您对未来1-2年的个人职业发展有何规划？
深耕现有领域，成为专家
寻求管理岗位的晋升
计划转行/转换赛道
发展副业/自由职业
保持现状，暂无明确规划
其他
您的年龄段是？
18-24岁
25-29岁
30-34岁
35-39岁
40-44岁
45岁及以上