旷工登记收集表

本表用于收集员工旷工相关信息，以便进行后续处理。请如实、完整地填写。

员工姓名

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员工工号

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所属部门

生产部

技术部

销售部

行政部

财务部

其他

旷工发生日期

日期 ____________

旷工类型

无故旷工

请假未获批

擅自离岗

其他

旷工时长（单位：天）

半天以内

1天

2天

3天

3天以上

具体旷工时间段（例如：上午9:00-12:00）

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旷工发生前，您是否尝试联系过该员工？

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是否已与该员工确认旷工事实？

是，已确认

否，无法联系

是，但员工有异议

员工本人对旷工原因的解释（如已知晓）

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旷工可能造成的影响（可多选）

影响生产/项目进度

影响团队士气

增加其他同事工作量

违反公司规章制度

其他

请具体说明旷工造成的实际影响（如有）

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本次旷工是否为该员工首次发生？

是

否

若非首次，请简述该员工过往的考勤记录情况

____________

根据公司制度，本次旷工应如何处理？

口头警告

书面警告

通报批评

扣除相应工资

其他处分

待评估

建议的处理措施及理由

____________

是否已通知人力资源部？

是

否

待处理

直接主管姓名

____________

信息登记日期

日期 ____________

其他需要补充说明的情况

____________

请上传相关证明材料（如考勤记录截图、沟通记录等）

【选择文件】(5MB以内)

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