您所属的部门是？
行政部
人力资源部
财务部
技术研发部
市场营销部
产品部
运营部
其他
您日常工作中主要涉及哪些类型的制度？（可多选）
行政管理类
人事管理类
财务管理类
业务运营类
技术研发类
信息安全类
合规与风控类
其他
请提供一项您认为执行效果良好、值得推广的现行制度名称。
请提供一项您认为存在模糊、矛盾或执行困难的制度名称。
该制度的问题主要体现在哪个方面？
条款定义模糊
与实际情况脱节
与其他制度冲突
流程过于复杂
缺乏有效监督
您认为当前公司制度体系的整体完备性如何？
非常完备，覆盖所有领域
比较完备，主要领域均有覆盖
一般，部分重要领域缺失
不太完备，很多领域缺失
您主要通过哪些渠道了解和学习公司制度？（可多选）
公司内部网站/知识库
部门邮件/通知
团队会议传达
向同事咨询
入职培训
其他
您认为当前制度宣导和培训的效果如何？
效果很好，理解透彻
效果一般，基本了解
效果较差，一知半解
几乎没有相关培训
您认为目前哪个业务或管理领域最急需建立或完善相关制度？
对于新制度的制定或旧制度的修订，您希望以何种方式参与？
提供一线问题和建议
参与草案讨论
作为试点部门测试
仅了解最终版即可
请对当前制度查询的便捷性进行评分（1-非常不便，5-非常便捷）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请提供一项您希望在未来看到的具体制度优化或新建建议（例如：远程办公制度、项目奖励制度等）。
在跨部门协作中，您遇到过哪些因制度不明确或标准不一导致的困难？
总体而言，您对公司制度文化的认可度如何？
高度认可，制度保障了公平与效率
基本认可，但有待改进
一般，制度有时成为障碍
不认可，形式大于内容