背景调查登记表

为保障招聘流程的严谨性及岗位匹配度,现邀请您填写此背景调查登记表。所有信息将严格保密,仅用于内部评估。
被调查人姓名
    ____________
被调查人身份证号码
    ____________
被调查人联系电话
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您与被调查人的关系是?
前同事/下属
前同事/平级
前同事/上级
前客户/合作伙伴
前雇主/HR
其他
您认识被调查人多久了?
少于1年
1-3年
3-5年
5年以上
您与被调查人共事/合作的时长是?
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3年以上
您对被调查人工作能力的总体评价是?
非常出色
良好
一般
有待提升
您认为被调查人具备哪些突出的职业素养?(可多选)
责任心强
专业能力扎实
团队协作精神好
沟通表达清晰
学习适应能力强
抗压能力强
诚信可靠
积极主动
被调查人在团队合作中的表现如何?
非常积极,是团队的核心/润滑剂
表现良好,能有效配合
表现一般,基本能完成任务
合作意愿或能力有待加强
被调查人的职业道德和诚信度,您的评价是?
极高,值得完全信任
良好,符合职业规范
一般,未发现重大问题
不便评价
请举例说明被调查人一项令您印象深刻的工作成果或优点。
    ____________
请客观描述被调查人可能存在或需要改进的方面。
    ____________
被调查人是否曾因违反公司规定或职业道德而受到处分?
不清楚
如果贵公司有合适的职位,您是否愿意再次聘用或与被调查人合作?
非常愿意
愿意
视情况而定
不愿意
您认为被调查人最适合哪一类岗位或工作环境?
    ____________
您提供的信息是否愿意被记录并作为参考依据?
愿意
仅限本次沟通,不作记录
需要匿名处理
您的姓名(如选择匿名,可填“匿名”)
    ____________
您的联系电话(可选)
    ____________
您当前/曾任职的公司及部门(可选)
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您的职位(可选)
    ____________
填写日期
日期    ____________

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