2026年用工形式备案表

为规范2026年度用工管理,依法进行用工形式备案,请如实填写以下信息。
单位全称
    ____________
统一社会信用代码
    ____________
单位注册地址
省份
城市
区/县
详细地址
备案联系人姓名
    ____________
备案联系人职务
    ____________
备案联系人电话
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本次备案的用工形式
全日制劳动合同用工
非全日制用工
劳务派遣用工
劳务外包用工
实习用工
其他
如选择“其他”,请具体说明
    ____________
备案涉及的用工起始时间
2026年1月1日起
2026年7月1日起
2026年其他时间
若选择“2026年其他时间”,请填写具体起始日期
日期    ____________
本次备案涉及的主要岗位类别
管理岗
技术岗
生产操作岗
销售岗
行政后勤岗
其他
请具体说明主要岗位名称
    ____________
预计备案用工人数
1-10人
11-50人
51-100人
101-500人
500人以上
用工薪酬支付方式
月薪制
时薪制
计件工资制
项目制
其他
是否已为备案用工人员办理社会保险
是,已全员办理
是,部分人员办理
否,计划在用工后办理
否,不适用(如非全日制、实习生等)
是否已为备案用工人员办理住房公积金
是,已全员办理
是,部分人员办理
否,计划在用工后办理
否,不适用(如非全日制、实习生等)
本次备案是否涉及劳务派遣单位
是,本单位为用工单位
是,本单位为劳务派遣单位
若涉及劳务派遣,请填写合作单位名称
    ____________
是否已签订规范的书面协议(劳动合同/劳务协议/派遣协议等)
是,已全员签订
是,部分人员签订
否,计划在用工前签订
不适用
是否制定了与备案用工形式相匹配的规章制度
是,已制定并公示
是,正在制定中
否,暂无计划
请简要说明用工管理的主要措施(如考勤、培训、安全等)
    ____________
本次备案用工的主要目的
业务扩张
季节性/项目性用工
替代离职人员
实习生培养
其他
预计用工期限
6个月以内
6个月至1年
1年至3年
3年以上或无固定期限
请上传单位营业执照副本扫描件(或最新年检证明)
【选择文件】(5MB以内)
请上传本次备案用工的书面协议样本(如有)
【选择文件】(5MB以内)
其他需要说明的情况
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