您目前在文化出版行业中的身份是？
在职员工/管理者
自由职业者（作者、编辑、设计师等）
应届毕业生/求职者
行业研究者/学者
其他
您认为当前文化出版行业（如书籍、杂志生产）的环保实践整体水平如何？
非常先进，已广泛应用环保技术
比较好，部分企业有实践
一般，仅少数企业有尝试
比较落后，环保实践较少
非常落后，基本没有环保意识
在您的工作/学习/求职经历中，接触过哪些具体的环保出版实践？（可多选）
使用环保纸张（如FSC认证、再生纸）
采用大豆油墨等环保印刷材料
推行数字出版，减少纸质印刷
实施图书回收或循环利用计划
在办公运营中倡导节能减碳
几乎未接触过
您个人对在工作中践行环保理念（如双面打印、无纸化办公、选择环保供应商）的重视程度是？（1-5分，1分=不重视，5分=非常重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果一家出版机构因其突出的环保实践而享有声誉，这会增加您加入（求职）或长期服务（在职）的意愿吗？
会，这是重要的加分项
有一定积极影响，但非决定性因素
影响不大，主要看其他条件
完全不影响我的选择
您认为未来出版行业最需要加强哪方面的环保人才或技能？（可多选）
环保材料与供应链管理
绿色印刷技术与工艺
碳足迹核算与可持续发展战略
环保法规与标准合规
环保主题内容策划与编辑
循环经济与产品生命周期管理
您认为目前出版行业招聘中，对“环保意识”或“可持续发展”相关能力的要求明确吗？
非常明确，是部分岗位的核心要求
比较明确，常作为优先条件或加分项
不太明确，偶尔在职位描述中提及
非常不明确，几乎看不到相关要求
请简要描述您心目中，一个理想的“绿色出版”岗位（如绿色出版经理、可持续发展专员）应具备的主要职责。
对于有志于从事出版行业环保工作的求职者，您认为最有效的学习/提升途径是？
高校相关专业（如环境科学、可持续设计）
行业内的专业培训与认证
在职实践与项目经验积累
自学相关知识与案例
其他
以0-10分评估，您向他人推荐在文化出版行业工作的可能性有多大？0分=完全不可能，10分=极有可能
您认为阻碍出版机构更深入实践环保的主要因素有哪些？（可多选）
成本增加，经济效益不明显
缺乏行业统一标准与政策支持
供应链上下游配合度低
消费者/读者认知与需求不足
企业内部重视程度不够
缺乏专业人才与技术
如果出版机构提供内部环保培训，您的参与意愿如何？
非常愿意，会积极报名
看培训内容和时间安排
兴趣一般，可能不会参加
完全没兴趣
您认为数字出版（电子书、有声书等）在多大程度上是替代传统纸质出版的环保解决方案？（1-5分，1分=作用很小，5分=作用巨大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职时，您会主动关注并评估应聘企业的环保社会责任（CSR）表现吗？
会，这是我筛选企业的重要标准之一
偶尔会，作为参考信息
很少关注，主要看岗位和发展
从不关注
对于希望提升环保形象、吸引相关人才的出版机构，您有什么具体的建议？
您是否了解过国内外关于“绿色出版”或“可持续出版”的认证或奖项（如“绿色印刷产品认证”）？
您希望通过哪些渠道获取出版行业环保实践与招聘的相关信息？（可多选）
行业媒体与专业网站
社交媒体（如公众号、领英）
行业会议、论坛与展览
企业内部通知与培训
高校就业指导与招聘会
其他
您认为，推动出版行业环保转型的主要动力应该来自？
政府政策与法规
消费者/读者的需求与选择
行业领军企业的示范
投资者与ESG（环境、社会、治理）压力
员工与公众的舆论监督
您认为，除了纸张和印刷，出版行业还有哪些环节（如物流、营销、办公）可以挖掘巨大的环保潜力？请举例说明。
总体而言，您对文化出版行业未来在环保与可持续发展方面的前景感到？
非常乐观
谨慎乐观
中立，难以预测
比较悲观
非常悲观
您的年龄属于以下哪个区间？
18-24岁
25-34岁
35-44岁
45-54岁
55岁及以上