南京市零售行业员工满意度调查问卷

您好!为了更好地了解南京市零售行业员工的工作现状与需求痛点,优化工作环境与管理方式,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的支持与配合!
您目前工作的零售业态属于?
百货商场
大型超市/大卖场
便利店
专业店/专卖店(如服装、数码等)
购物中心
线上零售(含线下门店)
其他
您在该零售企业的工作年限是?
半年以内
半年至1年
1-3年
3-5年
5年以上
您目前担任的职位是?
一线店员/销售
收银员
理货/仓储
店长/主管
区域经理
总部职能岗
其他
您对当前薪酬水平的满意度是?(1-非常不满意,5-非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前薪酬结构中最不合理或最需要改进的部分是?
基本工资过低
绩效/提成计算方式不透明或不合理
奖金发放不及时
福利待遇(如五险一金)不完善
加班费计算不规范
其他
您平均每周的加班情况如何?
基本不加班
偶尔加班(1-2次)
经常加班(3-4次)
几乎每天加班
加班是常态且无明确补偿
您对工作与生活平衡的满意度是?(1-非常不满意,5-非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中,您遇到的主要痛点或挑战有哪些?(可多选)
客流不稳定,业绩压力大
排班不合理,影响休息
顾客投诉多,处理困难
内部沟通不畅,流程繁琐
培训机会少,缺乏成长路径
工作设备/系统老旧,效率低下
工作环境(如温度、安全)不佳
您对直属上级的管理方式与支持力度的满意度是?(1-非常不满意,5-非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司提供哪些方面的培训或支持?(可多选)
销售技巧与产品知识
客户服务与投诉处理
数字化工具(如收银系统、库存管理)使用
团队管理与领导力
职业发展规划指导
心理健康与压力疏导
其他
您有多大可能向朋友推荐您目前就职的这家公司?(0-完全不可能,10-极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前的企业文化氛围如何?
非常积极,充满凝聚力
比较积极,但仍有改进空间
一般,缺乏特色
比较消极,存在内耗
非常消极,令人压抑
您对公司提供的员工福利(如餐补、节日礼品、团建等)的满意度是?(1-非常不满意,5-非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前的工作环境中,最需要改善的硬件设施是?
员工休息区
更衣室与储物设施
卫生间
空调/通风系统
照明
安全设施(如消防、监控)
网络与办公设备
综合考虑所有因素,您未来一年的职业规划是?
继续在本公司深耕发展
观望中,视情况而定
计划在零售行业内跳槽
计划转行至其他行业
暂无明确规划
对于提升南京市零售行业员工的整体满意度,您还有哪些具体的建议或期望?
    ____________

16题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建