您所在的部门/岗位是？
一线收派员
分拣/操作员
仓储管理
运输司机
职能/管理支持
您在天津市从事物流/快递行业的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为工作选择？（0分=完全不愿意，10分=非常愿意）
您认为公司目前在以下哪些环保方面做得比较好？（可多选）
使用可循环中转袋/箱
推广电子面单，减少纸质单据
鼓励新能源配送车辆的使用
办公区域节能节电措施
包装材料减量化与回收
员工环保培训与宣传
其他（请在下方补充）
您认为公司对环保工作的重视程度如何？
非常重视，是公司战略重点
比较重视，有明确要求
一般，偶有提及
不太重视，流于形式
完全不重视
在日常工作中，您个人会主动践行哪些环保行为？（可多选）
双面打印/使用废纸打印
随手关闭不用的电器电源
分类丢弃可回收物（如纸箱、塑料）
减少一次性用品的使用
合理规划路线以节约燃油/电力
其他（请在下方补充）
公司提供的环保相关培训或宣传，对您的工作有实际帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
从未接受过相关培训
在执行公司环保要求（如使用指定包装、回收物料）时，您觉得操作流程是否便捷？
非常便捷，已融入日常工作
比较便捷，偶尔有小麻烦
一般，流程有些复杂
不太便捷，增加了工作量
非常不便捷，难以执行
请对您所在团队/站点的环保氛围进行评分（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司在推动环保措施时，对员工的实际困难和需求考虑得充分吗？
您希望公司在未来优先加强哪些方面的环保投入？（可多选）
更新更环保的车辆与设备
提供更便捷的物料回收设施
增加环保绩效奖励或激励
组织更多实用的环保技能培训
改善工作场所的绿色环境（如绿化）
加强环保理念的企业文化建设
其他（请在下方补充）
您认为公司的环保工作对提升您的职业自豪感有积极影响吗？
非常有积极影响
有一定积极影响
影响不大
没有影响
有负面影响
与天津市同行业其他公司相比，您认为我们公司的环保表现处于什么水平？
明显领先
略有领先
差不多
略有落后
明显落后
不清楚
关于如何更好地在天津地区推行物流快递环保措施，并同时提升员工满意度，您有哪些具体的建议或想法？
如果公司因环保创新（如使用新设备、新流程）导致短期内工作效率略有下降，您的态度是？
完全理解并支持，环保是长远利益
可以接受短期阵痛，但希望尽快适应
看具体情况和补偿措施
不太能接受，效率优先
坚决反对，影响收入
您认为公司管理层在听取员工关于环保工作的意见方面做得如何？
渠道畅通，积极采纳
有渠道，但反馈较慢
渠道形式化，效果一般
几乎没有有效渠道
完全不听取
综合考虑薪酬福利、工作环境、发展空间和公司责任感（含环保），您对公司的整体忠诚度打几分？（1分=随时可能离职，5分=非常愿意长期留下）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请描述一件您在工作中亲身经历或观察到的、令您印象深刻的（正面或负面）环保相关事件。
哪些因素最能提升您在公司的满意度和留任意愿？（可多选）
有竞争力的薪酬与福利
良好的团队氛围与同事关系
清晰的职业发展路径
人性化的工作时间与管理
公司积极履行社会责任（包括环保）
安全、健康、绿色的工作环境
其他（请在下方补充）
您是否愿意作为志愿者，参与公司组织的环保公益活动（如社区清洁、环保宣传）？
非常愿意，已参与过
愿意，如果有时间
视活动内容和时间而定
不太愿意
完全不愿意
对于本次调查或公司环保、员工满意度工作，您还有任何其他想补充说明的吗？