您的年龄段是？
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您在当前公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言，您对当前工作的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前公司的哪些方面感到满意？（可多选）
工作氛围与同事关系
薪酬福利
职业发展与培训机会
工作内容的挑战性与成就感
工作与生活的平衡
领导的管理风格
公司文化与价值观
以上均不满意
您认为公司目前的福利保障体系在哪些方面有待加强？（可多选）
补充医疗保险
重大疾病保险
意外伤害保险
商业养老保险
子女教育/医疗保障
年度体检项目
心理健康支持
其他
您个人是否购买过除社保外的商业保险（如医疗、重疾、意外险等）？
是，已购买多项
是，仅购买1-2项
否，但计划购买
否，暂无计划
您如何看待通过公司集体采购“快消品”性质的保险（如短期健康险、意外险、旅行险等）？
非常欢迎，性价比高且方便
比较感兴趣，愿意了解
一般，可有可无
不感兴趣，更倾向个人选择
如果公司提供自选保险套餐，您最可能考虑哪些保障类型？（可多选）
门急诊及住院医疗补充报销
重大疾病定额给付
意外身故及伤残保障
公共交通意外额外保障
齿科/眼科等专项健康保险
家庭财产保险
宠物医疗保险
其他
对于这类附加福利，您能接受的个人每月承担费用范围是？
50元以下
50-100元
100-200元
200元以上
不愿个人承担
您希望通过哪种主要渠道了解此类保险产品的详细信息？
公司内部邮件/通知
线上宣讲会/培训
印制好的产品手册
与保险顾问一对一咨询
自助在线查询平台
您认为公司提供多元化的、可自选的福利项目，对提升员工满意度和忠诚度有多大作用？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司在员工关怀和福利沟通方面做得如何？
非常透明、及时
比较透明
一般，信息获取有时不畅
不太透明，改进空间大
除了保险，您还希望公司增加哪些类型的福利或员工服务？（可多选）
弹性工作制/远程办公
更多带薪年假
学习津贴/学费报销
健身卡/运动补贴
下午茶/零食供应
心理咨询服务
托儿/育儿支持
无息购房/购车贷款
您有多大可能向朋友推荐您所在的公司作为雇主？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
对于公司未来的福利体系建设（包括但不限于保险），您最重要的建议或期望是什么？