您目前所处的求职阶段是？
在校学生，正在寻找实习机会
在校学生，正在寻找全职工作
已毕业，正在寻找第一份全职工作
在职，考虑跳槽或职业转换
其他
您对咨询行业的哪些领域最感兴趣？
战略咨询
管理咨询
技术咨询
财务咨询
人力资源咨询
其他（请注明）
您主要通过哪些渠道了解咨询公司的招聘信息？
公司官网/招聘网站
校园招聘会/宣讲会
职业社交平台（如领英）
学长学姐/朋友推荐
专业招聘机构/猎头
其他
在求职过程中，您认为咨询公司的品牌声誉对您的选择有多重要？（1-5分，1为完全不重要，5为非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于参加哪种形式的求职活动？
线上宣讲会/网络研讨会
线下校园宣讲会
一对一职业咨询/模拟面试
小组案例讨论工作坊
公司开放日/实地参访
其他
在评估一个求职活动时，您最看重哪些方面？
活动内容的实用性
演讲嘉宾/导师的资历
与公司代表直接交流的机会
获取独家招聘信息
活动组织与流程的顺畅度
获得纪念品或证书
其他
总体而言，您有多大可能向朋友或同学推荐您最近参加过的咨询类求职活动？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
您认为求职活动在多大程度上帮助您提升了进入咨询行业的技能？
帮助非常大，获得了关键技能
有一定帮助，补充了部分知识
帮助一般，内容较为基础
帮助不大，与预期有差距
完全没有帮助
您希望未来的求职活动增加哪些内容或环节？
更多真实案例的深度剖析
现任咨询顾问的日常工作分享
简历修改与求职信撰写指导
模拟面试（尤其是案例面试）
行业趋势与职业发展路径分析
networking（社交）专属环节
其他
活动结束后，您是否采取了进一步的求职行动（如投递简历、联系嘉宾等）？
是，并且获得了积极反馈/进展
是，但尚未收到回复
有计划，但尚未行动
否，暂无进一步计划
您对活动组织方的整体服务（如通知、注册、现场支持等）满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
基于您的体验，您未来是否会继续参加同一组织方举办的活动？
除了求职活动，您还通过哪些方式提升自己的咨询求职竞争力？
自学商业案例和框架
参加商业竞赛
阅读行业报告与书籍
寻找相关实习
练习英语或第二外语
锻炼公开演讲与沟通能力
其他
您认为咨询公司吸引顶尖人才的最关键因素是什么？
有竞争力的薪酬与福利
清晰的职业晋升通道
富有挑战性的项目内容
卓越的公司文化与团队
品牌声望与行业地位
工作与生活的平衡
其他
对于改进咨询行业的求职活动，您还有哪些具体的意见或建议？