您目前在广州市餐饮行业从事的岗位是？
前厅服务员
后厨厨师/帮厨
餐厅/门店管理
行政/后勤支持
其他
您在本餐厅/公司的工作年限是？
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您所在餐厅/公司的类型是？
中式正餐
火锅/烧烤
快餐/简餐
西餐/日韩料理
茶饮/咖啡/甜品
其他
请对您目前的整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向朋友或家人推荐您所在的公司/餐厅作为工作选择？（0分完全不可能，10分极有可能）
您认为公司/餐厅目前提供的哪些福利或待遇让您感到满意？（可多选）
有竞争力的基本工资
绩效/奖金制度
五险一金
带薪年假/病假
员工餐/餐补
节日福利/礼品
培训与晋升机会
团队建设活动
灵活排班
其他
您认为哪些因素最能提升您向他人推荐公司的意愿？（可多选）
丰厚的薪酬待遇
良好的工作氛围与同事关系
明确的职业发展路径
人性化的管理与关怀
稳定的工作与排班
完善的福利保障
餐厅/品牌的口碑
其他
您对公司的薪酬福利制度（如工资、奖金、补贴等）透明度感到满意吗？
您认为公司/餐厅在员工培训和个人发展方面的投入如何？
非常充足，有系统培训
比较充足，能满足基本需求
一般，偶尔有培训
比较缺乏
非常缺乏，几乎没有
您的工作压力主要来源于？
工作量过大
顾客关系处理
内部沟通协调
业绩/考核压力
工作与生活难以平衡
其他
压力适中
您对餐厅/公司的管理团队（如店长、主管）的领导风格和沟通方式满意吗？
请对您与直接上级/同事的工作关系融洽度进行评分（1分非常不融洽，5分非常融洽）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司在哪些方面进行改进以提升员工满意度？（可多选）
提高薪资水平
优化福利项目
增加培训机会
改善工作环境
调整排班制度
加强内部沟通
丰富团队活动
明确晋升机制
其他
综合考虑所有因素，未来一年内您继续留在当前公司/餐厅工作的意愿如何？
非常愿意，打算长期发展
比较愿意，暂无变动计划
一般，可能会观望机会
不太愿意，有离职打算
非常不愿意，正在寻找新工作
对于提升员工工作体验和推荐意愿，您还有什么具体的意见或建议吗？