您目前所处的广告营销岗位是？
客户执行/客户经理
策划/策略
创意/文案/设计
媒介投放/采买
数据分析/优化
项目管理
其他
您所在公司的规模是？
少于10人
10-50人
51-200人
201-500人
500人以上
您目前的工作模式是？
完全远程办公
大部分时间远程，偶尔去公司
混合制（固定几天远程，几天在公司）
完全在公司办公
其他
总体而言，您对当前远程办公模式的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为远程办公为您带来了哪些积极影响？（可多选）
节省通勤时间与成本
工作与生活平衡更好
工作环境更自由舒适
工作效率提高
减少办公室干扰
有更多时间陪伴家人
其他
在远程办公中，您遇到的主要挑战是什么？（可多选）
团队沟通协作效率低
信息同步不及时
工作与生活界限模糊
缺乏工作氛围与动力
家庭或环境干扰
网络或设备等技术支持问题
难以获得上级的及时指导
其他
您认为远程办公对团队凝聚力和文化建设的影响是？
有显著的积极影响
有轻微的积极影响
几乎没有影响
有轻微的负面影响
有显著的负面影响
您所在的公司为支持远程办公，提供了哪些支持？（可多选）
提供办公设备补贴
提供高速网络补贴
使用专业的在线协作工具（如飞书、腾讯会议等）
定期组织线上团队建设活动
提供心理健康或压力管理支持
制定了明确的远程工作制度
几乎没有提供特别支持
其他
您对公司提供的远程办公支持（如技术、制度、福利等）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大可能向同行推荐远程办公模式？（0=完全不可能，10=极有可能）
您认为，对于广告营销这类需要频繁沟通与创意的行业，未来理想的办公模式应该是？
完全远程
以远程为主，少量线下
线上线下均衡的混合制
以线下为主，少量远程
完全线下
您认为，为了提升远程办公体验，公司最应该优先改善哪些方面？（可多选）
优化沟通与协作流程
升级协作工具与技术支持
加强线上团队文化建设
提供更灵活的工作时间制度
改善绩效管理与评估方式
提供更好的家庭办公环境支持（如补贴）
加强对员工的心理关怀
其他
请分享一个您在远程办公期间，关于高效协作或创意迸发的成功案例或经验。
对于广告营销行业的远程办公，您还有什么其他建议或想法？