您目前在成都市建筑行业从事的岗位是？
一线施工人员（如钢筋工、木工、瓦工等）
技术/管理人员（如工程师、项目经理、安全员等）
后勤/行政人员
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言，您对当前工作压力的感受如何？（1分表示压力很小，5分表示压力极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作压力主要来源于哪些方面？（可多选）
工作强度大/工期紧张
工作环境（如噪音、粉尘、高空等）
薪资待遇与付出不匹配
职业发展前景不明朗
人际关系（与同事、领导、分包方等）
工作与家庭难以平衡
安全风险与责任压力
其他
在过去的一个月里，您是否经常感到情绪低落、沮丧或对事物失去兴趣？
在过去的一个月里，您是否经常感到紧张、焦虑或烦躁？
您是否曾因工作相关的压力或情绪问题，影响到您的睡眠质量（如失眠、早醒）？
当您感到压力或情绪困扰时，您通常会如何应对？
自我调节（如运动、听音乐）
向家人、朋友倾诉
向同事或领导寻求帮助
独自忍受，不寻求帮助
寻求专业心理咨询/帮助
其他方式
您所在的工地或公司是否提供过心理健康相关的支持或服务（如心理讲座、EAP、减压活动等）？
您认为建筑业从业者主动寻求心理健康帮助的意愿普遍如何？（1分表示非常不愿意，5分表示非常愿意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为阻碍建筑业从业者寻求心理帮助的主要原因有哪些？（可多选）
觉得是个人软弱的表现
担心被同事或领导看不起
不了解相关渠道或资源
费用太高
没有时间
认为没有用
行业文化不鼓励谈论
其他
如果有一个便捷、免费且保密的心理健康支持服务（如热线、在线咨询），您愿意尝试吗？
非常愿意
可能会尝试
不确定
不太愿意
完全不愿意
您最希望获得哪些形式的心理健康支持？（可多选）
定期心理健康知识讲座/培训
一对一心理咨询服务
匿名心理热线
线上自助心理测评与指导
工作场所减压活动（如工间操、放松室）
针对家庭关系的支持
其他
您认为，改善工作环境中的哪些方面最能直接提升您的心理健康？（例如：更合理的工时、更好的安全措施等）
更合理的工作时间与休息安排
改善现场食宿与卫生条件
加强安全生产管理与保障
提高薪资与福利待遇
营造更友善的团队氛围
提供清晰的职业发展路径
其他
对于在建筑行业推广和普及心理健康关怀，您有什么具体的建议或想法？