您目前主要的工作模式是？
完全线下办公
完全远程办公
混合办公模式（定期到办公室）
您在公司的工作年限是？
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您所在的部门/业务线是？
技术研发
产品/设计
市场/运营
销售/商务
职能支持（人力/行政/财务等）
其他
请为您当前的工作与生活的平衡度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向朋友推荐本公司作为一个好的工作场所？（0-10分）
您认为公司目前提供的哪些福利或支持最为有效？（可多选）
有竞争力的薪酬
完善的社保与公积金
年度体检与补充医疗
弹性工作制
学习培训/进修补贴
团队建设与文化活动
零食饮料等办公福利
股票/期权激励
其他
您认为公司内部的沟通渠道（如会议、内部通讯工具、邮件等）是否通畅有效？
非常通畅有效
比较通畅
一般
不太通畅
非常闭塞低效
请为您与直接上级的工作关系与合作顺畅度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前工作中面临的主要挑战或压力来源是什么？（可多选）
工作负荷过大
跨部门协作困难
目标不清晰或频繁变动
缺乏必要的资源支持
个人能力与岗位要求有差距
远程办公带来的沟通与管理问题
职业发展路径不明确
其他
您认为公司提供的培训和学习机会是否能满足您的职业发展需求？
请为您对公司的整体文化氛围（如创新、协作、包容等）的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的绩效考核与激励机制是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
不太公平透明
非常不公且不透明
您更倾向于哪种未来的办公模式？（可多选）
维持现有模式
增加线下办公频率
增加远程办公自由度
采用完全远程办公
采用完全线下办公
其他灵活安排
对于改善线上线下混合办公模式下的团队协作与效率，您有什么具体的建议？
请为您对公司管理层（中高层）的信任度与认可度打分（1分完全不信任，5分完全信任）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一年中，您是否曾认真考虑过离职？
是，经常考虑
是，偶尔考虑
否，但有过职业发展的困惑
否，从未考虑
如果考虑离职，最主要的原因可能是什么？（可多选）
薪酬福利不具备竞争力
缺乏职业发展/晋升空间
工作内容缺乏挑战或意义
与上级或团队关系不佳
工作与生活严重失衡
不认同公司文化或管理方式
寻求工作地点/模式的改变
目前没有离职打算
其他
请分享一件您在公司经历过的、让您感到最有成就感或最受鼓舞的事情。
您是否愿意参与后续的焦点小组访谈，就满意度调查结果进行更深入的交流？
对于提升员工满意度、营造更好的工作环境，您还有哪些其他宝贵的意见或建议？