您目前在杭州市建筑行业从事的岗位类别是？
项目管理（项目经理、技术负责人等）
工程技术（工程师、技术员、BIM工程师等）
现场施工（施工员、班组长、技术工人等）
造价与成本（造价员、预算员等）
设计（建筑设计师、结构设计师等）
安全与质量（安全员、质检员等）
行政与后勤（人事、行政、资料员等）
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前持有的与建筑行业相关的主要职业资格证书是？（可多选，此处为单选以统计持有率）
一级/二级建造师
注册造价工程师
注册监理工程师
注册结构/建筑工程师
安全员/三类人员证书
特种作业操作证
BIM相关证书
无相关证书
您目前的税前月薪（含奖金、补贴等）大致在哪个范围？
6000元以下
6001-8000元
8001-10000元
10001-15000元
15001-20000元
20001-30000元
30001元以上
与您同岗位、同资历的同行相比，您认为自己的薪资水平处于什么位置？
远低于市场平均水平
略低于市场平均水平
与市场平均水平相当
略高于市场平均水平
远高于市场平均水平
不清楚
您认为决定杭州市建筑行业薪资水平的最主要因素是？
个人专业技能与证书
工作年限与项目经验
所在企业规模与性质
具体负责的项目类型与规模
岗位的紧缺程度
人际关系与谈判能力
您对当前薪资的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了基本工资，您目前享受或最看重哪些福利待遇？（可多选）
五险一金（足额缴纳）
年终奖/项目奖金
带薪年假
节假日福利/礼品
补充商业保险
培训与进修机会
餐补/交通补贴/通讯补贴
健康体检
员工宿舍或住房补贴
其他
您认为在杭州，一个有3-5年经验的工程师（如土建工程师）的合理月薪范围是多少？
8000-10000元
10001-12000元
12001-15000元
15001-18000元
18001元以上
综合考虑薪资、福利、发展前景和工作环境，您有多大可能向朋友或同行推荐来杭州从事建筑行业工作？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为未来一年，杭州市建筑行业的整体薪资趋势会如何？
显著上涨
小幅上涨
基本持平
小幅下降
显著下降
难以预测
在您看来，目前杭州市建筑行业在人才吸引和保留方面面临的主要挑战是什么？（可多选）
薪资竞争力不足
工作强度大，加班多
职业发展路径不清晰
工作环境艰苦（如工地条件）
行业周期性波动，稳定性差
新技术（如装配式、BIM）带来的技能更新压力
其他
您对所在公司/项目部的薪资发放及时性和规范性评价如何？（1-5分，1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果考虑换工作，您期望的新工作薪资涨幅至少是多少？
10%以下
10%-20%
20%-30%
30%-50%
50%以上
暂无换工作计划
对于提升杭州市建筑行业整体薪酬福利水平或改善行业口碑，您有什么具体的建议或期望？