您目前从事的建筑业具体岗位是？
一线施工人员（如瓦工、木工、钢筋工等）
技术/管理人员（如技术员、施工员、安全员等）
项目经理/总监
设计/造价/咨询人员
后勤/行政支持人员
其他
您在建筑行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前的工作状态是？
在职（项目进行中）
在职（项目间歇/待岗）
已离职/转行
其他
请评估您最近一个月的工作压力水平。（1分表示压力很小，5分表示压力极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作压力的主要来源有哪些？（可多选）
工期紧张/赶工
工作强度大/时间长
工作环境（如噪音、粉尘、高空等）
薪资待遇与付出不匹配
职业发展前景不明朗
人际关系（同事、上级、分包方）
工作与家庭难以平衡
安全责任与风险
其他
在感到压力或情绪困扰时，您通常会如何应对？
自我调节（如运动、听音乐、独处）
向家人、朋友倾诉
向同事、上级寻求帮助
通过吸烟、饮酒等方式缓解
忍耐，不采取特别措施
寻求专业心理咨询/帮助
其他
您所在的单位/项目是否提供过心理健康相关的支持或活动？（如心理讲座、EAP服务、减压活动等）
是，且内容有帮助
是，但形式化/效果一般
否，从未提供
不清楚
您认为目前获取心理健康知识或帮助的主要障碍是什么？
不了解相关渠道或资源
担心费用问题
觉得没必要或自己能解决
担心被他人知道，有偏见
工作太忙，没时间
其他
如果有一项专门为建筑从业人员设计的、易于获取的心理健康服务，您向同事推荐的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不会，10分=极有可能）
您希望通过哪些渠道获取心理健康支持？（可多选）
手机APP/小程序（如在线咨询、心理测评）
项目现场的临时咨询点/宣传栏
定期举办的线下讲座或工作坊
单位内部设立的心理咨询室/热线
通过工会、行业协会等组织
社交媒体/短视频平台科普
其他
您认为单位/项目管理层对员工心理健康的重视程度如何？
非常重视，有具体措施
比较重视，但措施有限
一般，停留在口头
不太重视
非常不重视
整体而言，您对自己目前的心理健康状况满意吗？（1分=非常不满意，5分=非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于改善西安市建筑业从业人员的心理健康状况，您有什么具体的建议或期望？（如希望单位、行业或社会提供哪些支持）
您的年龄段是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上